Studie zeigt: Ab 30 sinken Karrierechancen
Einer Studie des Netzwerkes Xing ergab, dass zwischen dem 30. und 40. Lebensjahr die Möglichkeit, eine Führungsstelle zu bekommen, jährlich um 10 Prozent abnimmt. Fast jede zweite Führungspersönlichkeit hat ihre Stelle im Alter von 30 bereits erlangt.
Mehr als vier Millionen Mitgliederprofile aus Deutschland lieferten die Daten. Ab 40 liegt die Wahrscheinlichkeit bei 12 Prozent, ab 50 nur noch bei rund einem Prozent.
Unter 30 haben nur Werbekaufleute einen Führungsposten. 90 Prozent haben bereits ab 28 eine solche Chefstelle. Die Chancen verringern sich ebenso rapide, bei 40 Prozent besteht die Chance auf eine Teamleitung nur noch bei neun Prozent.
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