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Manager bürgen: Samsung verordnet sich lässigere und lockere Firmenkultur

Bisher stand der südkoreanische Konzern Samsung für hierarchische Strukturen, doch dies soll sich nun ändern.

Eine neue lässige und lockere Firmenkultur soll für entspanntere und kreativere Mitarbeiter sorgen, die ihren Chefs auch einmal die Meinung sagen sollen.

Manager werden nicht so locker behandelt, sie sollen dafür bürgen, dass die neue Firmenphilosophie klappt.


WebReporter: tante_mathilda
Rubrik:   Wirtschaft
Schlagworte: Manager, Samsung, Firmenkultur
Quelle: spiegel.de

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4 User-Kommentare Alle Kommentare öffnen

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24.03.2016 16:02 Uhr von Pilzsammler
 
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Uff das wird schwer...

In Südkorea ist respekt vor den Vorgesetzten das A und O...
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24.03.2016 19:42 Uhr von Humpelstilzchen
 
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Ein guter Ansatz, hoffentlich wirds dann auch!
Fehlt hier in vielen Betrieben. Habe da selber schon etliche neagtive Erfahrungen diesbezüglich gemacht.
Oft werden auch die guten Ideen, die von Mitarbeitern geäußert werden, als die eigenen ausgegeben und andere kleingeredet, damit der Konkurent seine schwache Funzel als Leuchturm verkaufen kann!
Wenn die Geschäftsleitung solch Gebaren duldet oder erst garnicht erkennt, gehört Mobbing zum Alltag und der Arsch ist dein Kollege!
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24.03.2016 23:31 Uhr von erw
 
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Lässigere Firmenkultur, kostenloses Obst, Säfte und Brunches etc. ... aber kein Betriebsrat, Kündigungsschutz gleich null, 13. Monatsgehalt HAHAHAHA... so läuft das schon erfolgreich in der Werbeindustrie oder auch bei Google.
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25.03.2016 02:39 Uhr von Marco Werner
 
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Ihre Meinung konnten die Mitarbeiter ihrem Chef auch schon vorher sagen. Aber halt nur 1x :-D

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